Socialdemokraternas ledare Stefan Löfven har formulerat ett vallöfte om rätt till heltid. I Ekots lördagsintervju den 10 maj lovade han att om Socialdemokraterna får majoritet i styrelsen för Sveriges Kommuner och Landsting, så kommer organisationen att träffa avtal med Kommunal där rätt till heltid blir norm. Om inte andra sektorer följer efter hotar lagstiftning.
– Vi vill inte ha lagstiftning, utan hellre kollektivavtal som är anpassat till förutsättningarna i varje bransch, säger Susanna Gideonsson, som nästa vecka väljs till ordförande för Handels.

Hon tycker att Stefan Löfvens förslag är ”riktigt aptitligt”. Samtidigt är hon är förvånad över utspelet och tycker att Löfven blandar ihop sina roller.
– Det är oerhört ovanligt att en politiker säger en sån sak i en valrörelse. Där uttalade han sig som arbetsgivarföreträdare. Det är viktigt att det är parterna och inte politiker som löser frågan, säger Susanna Gideonsson.
Eftersom politiker representerar arbetsgivarna i kommuner och landsting finns det en koppling mellan partipolitik och kollektivavtalets innehåll. Susanna Gideonsson är ändå frågande till att en politiker sitter på arbetsgivarstolen i valrörelsen.

Hon förväntar sig att en framtida S-ledd regering ska föra en politik där tillsvidareanställning på heltid är norm på arbetsmarknaden, och allt annat är undantag. De förslag som S och LO hittills lagt för arbetsmarknaden tycker hon är bra, men hon kallar det för ett ”gubbaprogram” som främst riktar sig till bygg- och industrisektorn. Hon vill se större fokus från Socialdemokraterna på kvinnodominerade områden i servicesektorn.
– Där finns stora problem med deltid, visstid och otrygga anställningar. Vi jobbar på att få politikerna att lägga förslag på de områdena också.